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本书涵盖劳动争议案件大数据分析与应用，内容包括以大数据方法分析劳动争议审判案例，将劳动争议案例经由数据加工成信息，信息转为知识并且在劳动人事管理中具体运用。就个案而言，通过案例提炼之裁判规则，给HR一个结果，与HR分享一种方法。同时，以数据直观呈现劳动争议审判的趋势、比例和规律，为您在劳动人事管理领域提供致胜先机。
法律法规31.6万字
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