第23章 对因违反劳动保障法律 法规或规章的行为引起的群体性事件，劳动保障监察应该如何处理？

劳动保障群体性事件是指，因劳动保障权益矛盾引发的劳动者集体上访、停工、怠工及其他群体性聚集事件，属于突发社会安全事件。近些年，由于企业拖欠农民工工资，企业关闭、停产、兼并、转制等劳动关系处理问题引...