第52章 “胡萝卜＋大棒子”，让下属自己认错

在管理学上，有一个常见的管理手段叫“胡萝卜大棒”。这种手段比喻运用奖励和惩罚两种手段以诱发人们按自己所要求的去行事。如果说鲜花是胡萝卜，那么批评就是大棒。

管理者在批评下属之后，为了安抚下属...