第40章 团队篇(14)

有效的绩效分析。

有效的绩效测评系统的第二个基础是有效的绩效分析。绩效分析为团队提供综合、准确的工作岗位职责。绩效分析是系统地收集具体工作的信息，用于发展绩效测评系统以及制定工作岗位职责。一...